3月29日，在臨沂市郯城縣，一股“社區(qū)微業(yè)”的新風(fēng)正悄然改變著居民的生活面貌。當(dāng)?shù)匾陨鐓^(qū)為載體，創(chuàng)新就業(yè)服務(wù)模式，通過盤活閑置資源、培育微型工坊、搭建供需平臺等方式，讓居民實現(xiàn)家門口就業(yè)。

　　在郯城街道東城社區(qū)，臨沂琦軒服飾有限公司利用社區(qū)內(nèi)閑置的1000平方米場地打造社區(qū)“微工坊”，通過“訂單式生產(chǎn)+精準(zhǔn)化培訓(xùn)”模式，讓百余名居民實現(xiàn)“出家門進廠門”的就業(yè)夢想。

　　臨沂琦軒服飾有限公司東城社區(qū)分廠負責(zé)人徐麗告訴記者：“我們廠現(xiàn)在有員工100名左右，都是咱們附近的老百姓，通過技能培訓(xùn)以后來到我們這個廠上班的。

　　自去年以來，郯城街道東城社區(qū)堅持打造社區(qū)“微工坊”，鼓勵社區(qū)居民設(shè)立家庭“微作坊”，積極組織開展社區(qū)“微招聘”活動，并隨時征集居民職業(yè)技能培訓(xùn)需求，定期組織開展家門口適齡化培訓(xùn)，提升社區(qū)就業(yè)技能。

　　“郯城縣自實施‘社區(qū)微業(yè)’行動計劃以來，目前已創(chuàng)建社區(qū)微工坊36處，家庭微作坊3千余個，帶動就業(yè)12000余人。”郯城縣人力資源和社會保障局就業(yè)服務(wù)股股長鄭未名介紹，“組織開展社區(qū)微招聘、招聘大集等各類招聘活動50余場次，促進4000余人實現(xiàn)就業(yè)。”